春节过后，各项学习培训活动按计划有序开展，通过培训，进一步增强集团广大干部职工的综合素质和业务能力。目前，已开展合同规范化管理培训、安全专题培训、防范职务犯罪培训，根据计划安排，近期还将组织内训师培训。

合同规范化管理培训 提高风险管控意识

　　1月29日，集团在综合办公楼四层会议室开展合同规范化管理培训，各部门、车间共96名干部职工参加。
　　本次培训，专家结合工作实际，从现运行合同需要调整内容、验收、来往信件和函件、不达标的处理、合同权利义务概括转移五个方面进行了讲解。
　　通过培训，提高了参加培训人员合同签订风险管控意识，为规范集团合同管理和有效规避法律风险奠定了基础。

安全专题培训 强化安全生产意识

　　1月31日，集团在会议中心开展安全专题培训讲座，730多名干部职工参加了学习。
　　此次培训，聘请安全专家以“关注安全心理，推进管理创新”为主题，围绕“注重身心健康、防控人因失误”和“强化行为控制、创新安全管理”两方面展开授课，结合大量案例，就如何提高安全责任意识，落实安全制度建设，激发安全内驱力，创新安全工作方法等方面进行了细致讲解。
　　通过培训，广大干部职工的安全生产意识得到进一步提升，强化了安全责任执行力，夯实安全管理基础。

防范职务犯罪培训 提高廉洁从业意识

　　为进一步加强集团廉政建设，提高员工依法履职的自觉性，2月2日上午，集团邀请马桥镇派出所警官进行防范职务犯罪培训，各部门、车间共98人参加。
　　派出所警官围绕职务犯罪诱发原因、企业中常见的职务犯罪行为、员工职务犯罪预防措施三个方面展开讲解，并结合实际案例和自身丰富的办案经验，对各类职务犯罪行为进行了深入剖析，针对每一种行为详细讲解了相应的立案标准和法律法规要求，起到了良好的警示作用。
　　通过此次讲座，使大家深刻认识到防范职务犯罪的重要性和必要性，并进一步学习了预防职务犯罪的方法措施，具有深刻的教育意义。